Совершенствование организации труда на предприятии на примере ООО — диплом

По данным табл.2.3 отметим, что и по подразделениям дирекции сохраняется тенденция преобладания специалистов. Наибольший удельный вес руководителей, работающих в управлении производственного учета, что обусловлено спецификой производственного процесса и видом деятельности общества. Наибольший удельный вес специалистов, работающих в управлении финансового учета и отчетности, — 43,91% совокупной численности специалистов дирекции общества. Наибольший удельный вес служащих приходится на сектор главного бухгалтера, что составляет 33,33% от численности служащих. Поэтому следующим этапом анализа обеспеченности будет анализ возрастного состава и стажа работы управленческого персонала, в том числе и по подразделениям, что представлено в табл. 2.4 и 2.5 Для проведения анализа возрастного состава управленческого персонала дирекции по учету ООО «А2» были выделены группы, кратные 10, что позволило разделить персонал учетных подразделений на пять возрастных групп.

Таблица 2.4

Анализ возрастного состава управленческого персонала дирекции по учету ООО «А2»

Подразделение 
дирекции 

Численность,
чел. 

До 30 лет

От 30 
до 40 лет

От 40 
до 50 лет

От 50 
до 60 лет

Свыше 
60 лет

Средний
возраст,
лет

Чел.

Уд. вес,
%

Чел.

Уд. вес,
%

Чел.

Уд. вес,
%

Чел.

Уд. вес,
%

Чел.

Уд. вес,
%

Главный бухгалтер
и его помощники 

— 

4

66,67

2

33,33

— 

30,4 

Управление 
финансового учета
и отчетности 

161 

41

25,47

65

40,37

45

27,95

8

4,97

2

1,24

36,6 

Управление 
производственного
учета 

153 

12

7,84

20

13,07

86

56,21

30

19,61

5

3,27

44,7 

Отдел налоговой 
отчетности 

18 

3

Скачать "Совершенствование организации труда на предприятии на примере ООО"

Формат: Microsoft Word | TXT

Раздел: Дипломы

Просмотров: 23851

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*