Анализ активности безработных на московском рынке труда — курсовой проект

Информация о компаниях, фирмах, государственных организациях, которая готовится ими самими и распространяется по торговой сети. Сюда входят разнообразные справочники о фирмах, в том числе и рекламные буклеты, информация в журналах, которая носит характер интервью; это также могут быть ежегодные отчеты, публикуемые компаниями, журналы, издаваемые ими, а также информационные бюллетени ассоциации работодателей. Вся эта информация бывает, как правило, доступной: ее можно купить в книжных киосках и магазинах.

Офисы местной районной администрации — это также источник информации о ситуации на рынке труда, не стоит пренебрегать таким источником.

Специализированная информация. Сюда входят различные руководства по поиску работы, издания о работе за границей. Не пренебрегайте информацией о различных курсах обучения, переквалификации, каналам по которым можете узнать о стипендиях или другого рода помощи, которую может получить специалист, потерявший работу.

Информация о скрытых вакансиях. Следует иметь в виду и такую возможность, что некоторые вакансии никогда не рекламируются (нередко они-то и представляют для Вас наибольшую ценность). Обращайте внимания, например, на такие сообщения в прессе, как расширение фирмы, ее переезд на новое место (изменение адреса), появление у организации сразу нескольких вакансий по специальностям, которые Вам не подходят. Скрытые вакансии можно выявить и по слухам, анализируя случайную информацию, полученную на улице, при посещении других фирм.

Библиотеки. Сейчас в библиотеках можно найти справочники, которые могут дать информацию о вакансиях. В каждой библиотеке имеется справочный отдел, где Вам помогут получить самую разную информацию.

Интернет. Самым современным источником информации по любым вопросам, в том числе и по поиску работы является Интернет. Найти и просмотреть сайты с предложениями работы, а также оставить информацию о себе для работодателей можно в Интернет-салонах.

Заключение

Одним из основных условий социально-психологической адаптации безработных является преодоление установки на социально-экономическую зависимость, готовность человека принять личную ответственность за свое жизнеобеспечение. Это предполагает активную форму социально-психологической адаптации, когда человек стремится к активному воздействию на окружающую среду с целью ее изменения, готов к активному самоизменению, личностному и профессиональному самосовершенствованию. Обучение новой профессии является важнейшим фактором повышения адаптивности, но все же не гарантией успеха: пассивно-зависимая, социально-инфантильная личность имеет мало шансов в современных рыночных условиях. В выборе жизненной стратегии и формы адаптации важную роль играют личностные особенности человека, его эмоциональное состояние, ценностные ориентации и потребности.

В курсовой работе были рассмотрены различные социальные слои населения и выявлена их поведенческая активность при поиске работы.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*