Ликвидация предприятия — курсовой проект

 Содержание

Введение………………………………………………………………………………….3

Глава 1. Характеристика понятия "ликвидация предприятия"………………..………5

Глава 2. Правовые основы ликвидации предприятия…………………………………8

Глава 3. Принудительная и добровольная ликвидация предприятия…………….10

Глава 4. Возмещение вреда при ликвидации предприятия………………………….17

Глава 5. Основные аспекты реорганизации предприятия……………………………22

Заключение………………………………………………………………………………..27

Список литературы……………………………………………………………………….31

Тезаурус……………………………………………………………………………………34

Приложение……………………………………………………………………………….36

   Введение

Актуальность темы работы определяется тем, что при прекращении функционирования предприятия оно выбывает из числа субъектов гражданского права, и приходится решать вопрос о судьбе обязательств, участником которых было прекращающее существование предприятие.

Деятельность предприятий прекращается по различным причинам. Но классифицировать акты таких прекращений можно по двум критериям: в зависимости от органа, принявшего решение о прекращении деятельности субъекта, и в зависимости от наличия правопреемства.

В зависимости от того, какой орган принял решение о прекращении функционирования предприятия, этот акт признается добровольным или принудительным. Первый вариант возможен в случае вынесения соответствующего решения самим предприятием, т. е. его учредителями (участниками), либо органом, имеющим в силу учредительных документов необходимые для этого полномочия. Принудительное прекращение существования предприятия происходит по решению суда (в большинстве случаев) либо по решению уполномоченных государственных органов.

В зависимости от наличия правопреемства различают такие виды прекращения деятельности предприятий, как реорганизация и ликвидация предприятия.

Реорганизация — это прекращение функционирования предприятия, сопровождающееся общим правопреемством (сингулярное правопреемство при реорганизации невозможно). В результате реорганизации возникают одно либо несколько новых предприятий, являющихся обязанными по отношениям, в которых участвовало прекратившее существование предприятие. Любая реорганизация предприятия может осуществляться только по нормам Гражданского кодекса РФ (далее — ГК РФ).

Ликвидация предприятия не что иное, как прекращение функционирования предприятия без правопреемства, т. е. прекращение, как самого предприятия, так и его прав и обязанностей.

И реорганизация, и ликвидация предприятия могут осуществляться как добровольно, так и принудительно.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*