Стратегия развития организации — реферат

Содержание

Введение…………………………………………………………………………………………… 3

 1. Понятие «развитие организации» и подходы к его оценке…………………. 5

2. Сущность стратегического управления развития организацией…………. 13

3. Процесс разработки стратегии развития организации………………………. 20

4. Методические основы стратегического анализа деятельности  

 организации……………………………………………………………………………………. 28

Заключение……………………………………………………………………………………… 36

Список использованной литературы………………………………………………….. 38

Введение

Прежде чем начать какое-либо дело, человек должен тщатель­но продумать, что именно, к какому сроку, какими способами и с помощью каких средств он должен сделать. В противном случае его намерения могут оказаться невыполненными. Следовательно, первой и основополагающей стадией разработки какой-либо стратегии или управления любым видом целесообразной деятельности всегда является процесс постановки цели и нахождения способов ее выполнения.

В настоящее время важное место занимает изучение данной проблемы, так как от того, каким образом составлена стратегия развития организации зависит не только благосостояние отдельной хозяйственной единицы, размер прибыли и занимаемое данной организацией доли рынка, но и экономический уровень страны.

Переход России к рыночной экономике поставил пред­приятия и организации в новые условия, характеризующие­ся возрастающей конкуренцией, сокращением рынка сбыта из-за высоких издержек производства, неплатежеспособнос­тью смежников, сложностями поиска поставщиков сырья, материалов и ограниченностью финансовых ресурсов.

Цель данной курсовой работы – изучение и анализ процесса разработки стратегии развития и управления предприятием, влияние выбранной стратегии на организацию, на связи между внутренними и внешними элементами системы, а объект – само развитие организации в целом.

Задачи данной курсовой работы следующие:

1) Дать обзор понятию «развитие организации»;

2) Сформулировать и рассмотреть главные функции  и особенности процесса управления организацией;

3) Определить основные этапы построения стратегии развития организации и ее сущность;

4) Выделить и проанализировать структуру построения данной стратегии развития.

Скачать "Стратегия развития организации"

Формат: Microsoft Word | TXT

Раздел: Рефераты

Просмотров: 1572

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*